
Groß-Umstadt ist wirtschaftliches Mittelzentrum mit hohem Wohnwert, guter Infrastruktur und dem Ambiente einer historischen Kleinstadt. Im Ressort 200 Infrastruktur, Stadtplanung und Umwelt - Abteilung 230 Gebäudemanagement ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle befristet für fünf Jahre in Vollzeit zu besetzen:
Ihre Aufgaben:
Fachliche und persönliche Anforderungen:
Wir bieten Ihnen:
Um den Anteil von Frauen auf dem entsprechenden Stellenniveau zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Karin Sauerwein, Tel. 06078 781213.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
Groß-Umstadt ist wirtschaftliches Mittelzentrum mit hohem Wohnwert, guter Infrastruktur und dem Ambiente einer historischen Kleinstadt. Im Ressort 200 Infrastruktur, Stadtplanung und Umwelt - Abteilung 230 Gebäudemanagement ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der
in Vollzeit zu besetzen.
Die Abteilung Gebäudemanagement ist zuständig für ca. 70 städtische Liegenschaften. Darunter befinden sich viele denkmalgeschützte Gebäude. Anspruchsvolle architektonische Aufgaben in den Bereichen Neubau, Bestandserhalt, Erweiterung und Sanierung stehen im Mittelpunkt. Auch in den nächsten Jahren sind interessante Hochbauprojekte geplant.
Denkmalgeschützte Gebäude und moderne Neubauten erfordern gestalterische Begabung, fundierte Kenntnisse in der Bautechnik, wirtschaftliche Denkweise und organisatorische Fähigkeiten. Die Führung eines motivierten Teams, darunter 3 Architekten / Architektinnen, verlangt eine menschlich wie fachlich überzeugende und engagierte Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben:
Fachliche und persönliche Anforderungen:
Wir bieten Ihnen:
Die Stelle ist entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 12 TVöD ausgewiesen.
Um den Anteil von Frauen auf dem entsprechenden Stellenniveau zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Bürgermeister Joachim Ruppert, Tel. 06078 781201.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
Groß-Umstadt ist ein wirtschaftliches Mittelzentrum mit hohem Wohnwert, guter Infrastruktur und dem Ambiente einer historischen Kleinstadt. Im Ressort 200 Infrastruktur, Stadtplanung und Umwelt - Abteilung 230 Gebäudemanagement ist im Rahmen einer Neustrukturierung der Bereich des infrastrukturellen Gebäudemanagements (IGM) neu zu organisieren und aufzubauen. Dafür ist um nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der
zu besetzen. Die Abteilung Gebäudemanagement ist zuständig für ca. 70 städtische Liegenschaften.
Aufgabe des IGM ist die Sicherstellung der gründlichen und fachgerechten Ausführung der Gebäudeservices in den kommunalen Liegenschaften (Reinigung, Hausmeister, Schlüsselverwaltung, etc.). Es erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit allen Organisationseinheiten der Verwaltung, externen Projektbeauftragten und Fremddienstleistern. Der Mitarbeitereinsatz von zurzeit 7 Hausmeistern und 37 Reinigungskräften ist zu koordinieren und sicherzustellen.
Wesentliche Aufgaben die Sie bei uns erwarten:
Wir erwarten:
Wir bieten:
Die Stelle ist entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TVöD ausgewiesen.
Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Gebäudemanagements, Frau Karin Sauerwein, Tel. 06078 781213.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
Groß-Umstadt ist wirtschaftliches Mittelzentrum mit hohem Wohnwert, guter Infrastruktur und dem Ambiente einer historischen Kleinstadt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist befristet für die Dauer einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis voraussichtlich bis 31.05.2022 eine Stelle für die
zu besetzen. Es handelt sich dabei um eine Stabsstelle, die direkt dem Bürgermeister unterstellt ist.
Ihre Aufgaben:
Fachliche und persönliche Anforderungen:
Wir bieten Ihnen:
Um den Anteil von Frauen auf dem entsprechenden Stellenniveau zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Bürgermeister Joachim Ruppert, Tel. 06078 781201.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
Bei uns ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle mit 19,5 Stunden für die
zu besetzen. Es handelt sich dabei um eine Stabsstelle, die direkt dem Bürgermeister zugeordnet ist.
Die Stadt Groß-Umstadt pflegt Partnerschaften zu den Städten Saint-Péray in Frankreich, Santo Tirso in Portugal und Dicomano in Italien.
Gesucht wird eine kompetente Fachkraft, die kontaktfreudig ist, gerne organisiert und für die es selbstverständlich ist, eigenverantwortlich und gewissenhaft zu arbeiten.
Wir erwarten:
Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem:
Die Eingruppierung erfolgt je nach Voraussetzung und Praxiserfahrung bis Entgeltgruppe 8 TVöD.
Um den Anteil von Frauen auf dem entsprechenden Stellenniveau zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Bürgermeister Joachim Ruppert, Tel. 06078 781201.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
In der Abteilung „Stadtkasse und Abgaben“ unseres Ressorts 300 „Zentrale Dienste“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle für die
unbefristet zu besetzen. Gesucht wird eine kompetente Fachkraft, welche Spaß am Umgang mit Zahlen hat, und für die es selbstverständlich ist, eigenverantwortlich und gewissenhaft zu arbeiten.
Wir erwarten:
Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem:
Die Vergütung erfolgt je nach Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 8 TVÖD.
Um den Anteil von Frauen auf dem entsprechenden Stellenniveau zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Nähere Auskünfte zu der Stelle erteilt Ihnen die Abteilungsleiterin, Frau Melanie Rau, Tel. 06078 781270.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
Im Zuge der Nachbesetzung ist im Ressort 300, Abteilung 350 - Stadtkasse und Abgaben – voraussichtlich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Steuern und Abgaben folgende Stelle zu besetzen
Gesucht wird eine kompetente Fachkraft, für die es selbstverständlich ist, eigenverantwortlich und gewissenhaft zu arbeiten.
Wir erwarten:
Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem die Sachbearbeitungen für:
Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Je nach Berufserfahrung und Übertragung entsprechender Tätigkeiten erfolgt die Einstellung bis zur Entgeltgruppe 8 TVÖD. Nähere Auskünfte zu der Stelle erteilen Ihnen Herr Ingo Huber, Ressortleiter des Ressorts 300, Tel. 06078 781231 oder Frau Melanie Rau, Abteilungsleiterin Stadtkasse und Abgaben, Tel. 06078 781270.
Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 28.02.2021 an den
Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abt. 320 - Personal und Gremien
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
bewerbungen@gross-umstadt.de
Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
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